IT 커리어 | 뉴스, 하우투, 기획, 리뷰 및 동영상
감사를 좋아하는 사람은 없다. 최상의 결과가 나온다 할지라도, 감사는 값진 시간을 요구한다. 문제가 발생한다면 DDoS 공격보다 빠르게 IT 리더의 한 주를 망칠 수 있다. 더 나아가 부정적인
‘가면 증후군(Imposter Syndrome)’은 기업 세계의 여성 고위 임원을 괴롭히는 질환 중 하나다. 다행스러운 점은 이것이 절대 불치병이 아니라는 점이다. 다른 이의 비판에 낙담하지 않고
HSBC가 구글 등 최고의 디지털 직원을 고용하고자 노력하며 기술이 업계에 가져올 위협과 기회를 다루는 하향식 교육 프로그램에 착수했다.
IT프리랜서라고 하면 자유롭게 클라이언트를 선택하고, 스케줄을 정하며, 여유롭게 해변가에 앉아 코드를 짜면서 원하는 요율을 협상하는 모습이 먼저 떠오른다. 하지만 이 모든 자유에는
말이 오늘날의 채용 시장에는 ‘판매자 우위’라는 어울린다. 이는 재직 중인 인재를 유지하는 데에도 각별히 신경 써야 한다는 사실을 의미한다.
에릭 슈미츠에 따르면 인류는 2년마다 2003년까지 누적된 전체 데이터 만큼의 데이터를 만들어내고 있다. 진정 '정보 시대'라는 표현을 사용할 만한 시기다.
IT 인력 공급이 부족한 상황에서 대학원 학위에 대한 가치가 바뀌고 있다. 고용주는 대학원생이 다른 곳에 취업하기 전에 연락해 채용할 필요성이 더 커지고 있지만, 남보다 앞서 나가기 위
IT분야에는 개연성 높은 괴담이 하나 있다. 유능한 개발자를 관리직으로 승진시킨 결과 탁월한 프로그래머를 잃고 끔찍한 관리자를 얻었다는 이야기다
요즈음 사이버 보안 대응팀들은 조직을 겨냥한 정기적인 해킹 및 공격이 증가하면서 바쁜 나날을 보내고 있다. 보안 대응팀의 전문가 구성원들은 이런 공격을 시의적절하게 평가하고 대응
소득을 높이려 프리랜서 커리어를 선택하는 개발자들이 많다. 시장으로부터의 수요가 높은 스킬을 보유한 개발자들이라면 더욱 그렇다. 하지만 프리랜서 커리어에는 단점도 있다. 하이어